http://poradumo.pp.ua

Online Журнал-Світ порад.
Головна сторінка
» » Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Навіть в самих невеликих організаціях, де кількість працівників не перевищує 7-10 чоловік, намагаються проводити корпоративи або тімбілдінги, адже це чудовий шанс поспілкуватися в неформальній обстановці, дізнатися одне одного ближче і, що важливо, згуртувати колектив, здружитися і непогано розважитися.
Добрі і позитивні емоції від подібних вечірок залишаються в пам'яті надовго, а чутка про казусних і смішних події, які запросто можуть статися на таких заходах, довгі роки передаються від «сторожив» молодим співробітникам.
Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Але, що й казати, організувати цікавий і дійсно хороший корпоратив - зовсім непросто, адже обов'язково знайдуться ті, хто переберуть з алкоголем, а нецікаві конкурси або недоречні паузи обов'язково зіпсує загальне враження від свята.
Особливо складно проводити подібні вечори у великих компаніях, де кількість співробітників обчислюються десятками, зазвичай в таких випадках користуються допомогою професійних ведучих, які і тости приємні вчасно підкажуть, і конкурси цікаві запропонують, і вчасно піднімуть усіх танцювати, та й взагалі зможуть забезпечити розважальну програму.
Сценарій на кожен новий корпоратив обов'язково потрібно придумувати новий, в особливості, якщо він проводиться на свято, адже слухати одні і ті ж речі і намагатися розважитися під одні і ті ж конкурси, якось невесело.

Якщо ви зголосилися бути організатором майбутнього події, то повинні розуміти, що це трудомістка і відповідальна робота, яка зазвичай ніколи не доплачується, так і догодити всім ніколи не вийде, тому потрібно бути готовим до неоднозначних відгуків про виконану роботу.
Якщо ви ніколи не займалися нічим подібним і обов'язок організатора для вас абсолютно нова, то у вас, напевно, виникне питання, як провести корпоратив на роботі таким чином, щоб свято вийшло максимально веселим, цікавим і, природно, з мінімальними проблемами.

Організаційні моменти


Для того, щоб ваше свято могли відвідати максимальну кількість співробітників, то, правильним буде, заглянути попередньо до директора і ввічливо уточнити у нього, коли він може виділити час на проведення корпоративу, адже без начальства подібні події проводити негоже.
Якщо всі співробітники працюють по одному графіку, то питань з часу проведення у вас не повинно виникати, а ось, якщо у вас на підприємстві позмінна система, то тут, можливо, знову-таки слід уточнити у начальства про самому зручному часу. Можливо, в якийсь день скоротять робочий день або для однієї зміни зроблять вихідний, щоб всі бажаючі могли відвідати подію.
Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Звичайно, в основні обов'язки організатора входить збір грошей, замовлення меню і, природно, вибір місця проведення банкету. Це буде, в першу чергу, залежати від пори року, а також від тематики урочистості, наприклад, новорічний або будь-зимовий корпоратив, найчастіше, проводять, в кафе чи на будь-яких інших закритих майданчиках, наприклад, в боулінгу або на ковзанці.
А ось літні та осінні свята можна провести на природі чи на базі відпочинку за містом, де можна розвести багаття, посмажити мяско і навіть поспівати пісні під гітару, ну, тут вже за бажанням і, в залежності, від самого колективу.
Всі корпоративи, пов'язані з такими святами, як Новий рік 8 березня, або 23 лютого, зазвичай проводять напередодні або вже після самих свят, іноді навіть через кілька днів. Обов'язково продумайте запрошення, вони повинні відображати характер свята, можливо, описувати тематику і, природно, містити дату і місце проведення.
Як ми вже й говорили, якщо у вашій компанії працює велика кількість співробітників, то на свято обов'язково запросіть професійного ведучого, який допоможе вам продумати розваги і провести цей вечір по-справжньому весело. Звичайно, додатково варто подумати про запрошених музикантів, можливо, живої музики або танцювальних колективах.

Програма корпоративу


Щоб ваша корпоративна вечірка не перетворилася на банальну пиятику з великою кількістю алкоголю, закусок і банальних конкурсів, програму свята потрібно продумати заздалегідь, адже існує велика кількість цікавих і незвичайних ідей. Давайте спробуємо скласти невеличкий огляд можливих варіантів.

Настільні ігри


Останнім часом цей напрямок активно розвивається і набирає бурхливі обертів, і, як показує практика, успішно приживаються в самих різноманітних колективах.
Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Існують простенькі ігри, яких просто потрібно проявляти активність, наприклад, «Уно» або «Дженга», а є варіанти з більш складними і заплутаними правилами, які, тим не менш, досить швидко освоюються на практики і сильно втягують в ігровий процес.
До таких ігор належить, особливо популярна в останні роки, «Мафія» і «Імаджинаріум». З правилами будь-якої з ігор можна ознайомитися в інтернеті, а додатковий арсенал можна придбати в спеціалізованих магазинах.

Майстер-класи


Нестандартне рішення, але, тим не менш, непогано виконує основну функцію корпоративів, а саме, згуртування колективу, це спільне відвідування майстер-класів.
Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Місць, для проведення подібних заходів, безліч: наприклад, можна відправитися на майстер-класи з проведення чайних церемоній, а можна навчитися виготовляти мило ручної роботи, навчитися гончарному справі або відправитися на дегустацію вин.
У будь-якому випадку, на подібних заходах, ви дізнаєтеся багато нового, поспілкуєтеся в неформальній обстановці і, можливо, відкриєте себе і колег з нової сторони.

Корпоративні вечірки на природі


Відмінний спосіб покращити комунікативні навички і розвинути дружні відносини в розрізненому колективі, це відправитися на природу, де будуть проводитися незвичайні тренінги, скориговані в залежності від діяльності компанії.
Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Це можуть бути квести в реальному часі, катання на квадрациклах, відвідування лазертагов або гра в пейнтбол, перетягування каната або незвичайний «мозковий штурм».

Вечірка в кафе


Якщо ви все-таки проводите класичну корпоративну вечірку в кафе з традиційним меню і випивкою, то обов'язково подбайте про конкурси та загальною програмою, адже ніхто не повинен занудьгувати. Конкурси обов'язково повинні бути різноманітними: танцювальні повинні змінюватися інтелектуальними, люди повинні отримати можливість розкритися з різних сторін: показати свою спритність і активність, кмітливість та інтелект.
Обов'язково подбайте про невеликі подарунки і сюрпризи для найбільш активних, а також дайте можливість всім бажаючим висловити свої побажання та поздоровлення, якщо корпоратив приурочений до свята.
Подбайте про гарну музику, бажано, щоб був запрошений фотограф, який зможе зняти найцікавіші та найяскравіші моменти вашого свята.
Як провести цікавий корпоратив на роботі?

Прослідкуйте, щоб розважальна програма була яскравою і насиченою, в ній не повинно бути незручних пауз, а конкурси краще підбирати такі, щоб на ранок не було соромно смитися секретарці Катеньке в очі.
До новорічного корпоративу обов'язково запросіть артистів на роль Снігуроньки і Діда Мороза, обов'язково подбайте про тематичному оздобленні залу, а також про приємні презенти, які залишаться на згадку про добру подію.
of your page -->

Популярні поради

загрузка...